Üniversite Mezunu İşsiz Bireylerde İş Bulma Kaygısı ile Duygusal Yeme Arasındaki İlişkide Psikolojik Dayanıklılığın Aracı Rolü

Abstract

Amaç: Bu çalışmanın amacı üniversite mezunu işsiz bireylerde iş bulma kaygısı ile duygusal yeme arasındaki ilişkide psikolojik dayanıklılığın aracı rolünü belirlemektir. Yöntem: Bu çalışma ilişkisel araştırma modeli kullanılarak yapılmıştır. Çalışma Temmuz-Ağustos 2024 tarihleri arasında 482’si kadın ve 58’i erkek olmak üzere toplam 540 işsiz birey ile yapılmıştır. Veri toplama araçları; “Demografik Özellikler Soru Formu”, “İş Bulma Kaygısı Ölçeği (İBKÖ)”, “Duygusal Yeme Ölçeği (DYÖ)” ve “Kısa Psikolojik Dayanıklılık Ölçeği (KPDÖ)”dir. Bulgular: Verilerin analizinde İş Bulma Kaygısı Ölçeği ile Duygusal Yeme Ölçeği arasında pozitif yönde düşük düzeyde, Kısa Psikolojik Dayanıklılık Ölçeği arasında negatif yönde orta düzeyde istatistiksel olarak anlamlı bir ilişki saptanmıştır (r:0.16; r:-0.42; p<0.05). İş Bulma Kaygısı Ölçeği puanının Duygusal Yeme Ölçeği üzerindeki doğrudan etki değerinin anlamlı olmadığı belirlenmiştir [B=0.11 (CI:-0.02; 0.24); β:0.07]. İş Bulma Kaygısı Ölçeği puanının Duygusal Yeme Ölçeği üzerindeki dolaylı etki değerinin anlamlı olduğu belirlenmiştir [B=0.13 (CI:0.08; 0.19); β:-0.09]. İş Bulma Kaygısı Ölçeği ile Duygusal Yeme Ölçeği arasındaki ilişkide Kısa Psikolojik Dayanıklılık Ölçeği’nin aracılık etkisinin olduğu tespit edilmiştir. Sonuç: İş bulma kaygısı artan bireyler, oluşan stresle mücadelede duygusal yeme davranışına yönelebilmektedirler. Psikolojik dayanıklılık, iş bulma kaygısı ile mücadelede duygusal yemeye başvurulmaması için aracı role sahip olabilir.Objective: The aim of this study is to determine the mediating role of psychological resilience in the relationship between job search anxiety and emotional eating in unemployed university graduates. Methods: This study was conducted using a relational research model. The study was conducted between July and August 2024 with a total of 540 unemployed individuals, including 482 women and 58 men. Data collection tools included the "Demographic Characteristics Questionnaire", "Job Search Anxiety Scale (JSAS)", "Emotional Eating Scale (EES)", and "Brief Psychological Resilience Scale (BPRS)". Results: In the analysis of the data, a low positive correlation was found between the job search anxiety scale and the emotional eating scale, while a moderate negative correlation was found with the brief psychological resilience scale, both of which were statistically significant (r:0.16; r:-0.42; p<0.05). The direct effect of the job search anxiety scale score on the emotional eating scale was not found to be significant [B=0.11 (CI:-0.02; 0.24); β:0.07]. However, the indirect effect of the job search anxiety scale score on the emotional eating scale was found to be significant [B=0.13 (CI:0.08; 0.19); β:-0.09]. It was found that the Short Psychological Resilience Scale has a mediating effect on the relationship between the Job Search Anxiety Scale score and the Emotional Eating Scale. Conclusion: Individuals with increased job search anxiety may turn to emotional eating behavior to combat the resulting stress. Psychological resilience may play a mediating role in preventing the use of emotional eating as a coping method for job search anxiety.